Rekrutacje Poufne – bezpieczeństwo, dyskrecja, skuteczność

Realizujemy projekty rekrutacji poufnych wymagających szczególnej ostrożności, jak np. w zakresie zmian personalnych na stanowiskach wysokiego i średniego szczebla (executive search). Ich realizacja łączy bezpieczeństwo kadrowe firm w okresie krytycznym dla organizacji – zmian kadry zarządzającej, menedżerów i kluczowych specjalistów – ze skutecznością w dotarciu do właściwych kandydatów.

Stale aktualizowany rejestr kandydatów, archiwizacja rekrutacji

Rekrutacje realizowane są w oparciu o własny, agregowany od wielu lat, branżowy rejestr kandydatów i zarchiwizowane projekty rekrutacyjne oraz intensywną identyfikację bezpośrednią (direct search) kandydatów połączoną z networkingiem.

Dedykowany headhunter

Doświadczony branżowo, dedykowany headhunter to unikalna na rynku cecha doradztwa 3P PEOPLE. Posiadane przez nas wieloletnie doświadczenie zapewnia dotarcie do właściwych osób.

Działania doradztwa

Profesjonalne działania prowadzone przez 3P PEOPLE prowadzą do stworzenia krótkiej listy kandydatów (short list) zawierającej zazwyczaj od trzech do pięciu propozycji personalnych.

Wieloletnie doświadczenie

Nasze wieloletnie doświadczenie zapewnia wiarygodną ocenę i dobór właściwych osób o oczekiwanych przez pracodawców kompetencjach.

DZIAŁAMY ELASTYCZNIE, KONKRETNIE, SKUTECZNIE I SZYBKO

> Rekrutacje